5S三定原则，应该是很早以前的整顿三定原则，根据我这些年在企业推行5S管理的摸索与总结，一共总结有六定原则：即定品、定位(定点)、定量、定容、定置、定人;

一、定容：明确使用的容器之大小、材质

物件用什存放，纸箱?化学试剂要用玻璃容器?平台?;容器上要有标识，最好再使用颜色进行区分管理(目视管理);衣服图解：衣服确定用小车平台摆放，之前衣服经常掉落;医院图解：医用口罩等小件物品，定容在塑料盒子里面。

二、定量：规定合适的数量

对于备用品、消耗品应明确最大最小库存数，设置最小库存是为了保障生产，设置最大库存是为了防止库存过多造成堆积资金。

三、定位：明确具体的放置位置

仓库货架摆放位置;货架每层摆放什么;货架每个类别摆放什么。

四、定品：标识所有物件名称，方便全员快速查找

车间的操作按钮定品标识;工具房的工具定品标识;备件室的零件，螺丝等要定品标识。

五、定置：规定物件放置的方式

物件是横放、竖放、吊起、水平放，还是立起放?有些物件如果不确定摆放方式，时间长了对质量有影响，比如1.5米长的轴承，最好吊起放，如何横着放，可能被其他物件压着，轴承就有一些偏差，未来使用不平;衣服图解：衣服定置堆积码放方式;医院图解：打吊针等医疗器械带管状的挂起来存放。

六、定人：所有物件规定管理责任人

做了前面五定之后，最最重要的就是要定管理责任人，未来检查没做标准，就查找责任，很多时候我们做5S管理过后，发现维持不了，很多时候是缺少标准，有标准后缺少检查，有检查后没有责任到人，所有定人是重中之重。